Развитие профессионального медицинского образования в Санкт-Петербурге

10-02-2014

Развитие профессионального медицинского образования в Санкт-Петербурге
Министр здравоохранения РФ Вероника Скворцова в целом одобрила проект Концепции развития проф мед образования на базе модульно-накопительной системы увеличения квалификации медработников.Модульная система будет включать основной, поддерживающий, организационный, спец и другие составляющие, за обучение по которым будут скапливаться баллы.

Это коснется докторов всех специальностей от федерального центра до сельских медучреждений.
«Проект концепции довольно проработан и его можно принять в целом, но все высказанные замечания мы записали», — подвела итог обсуждению министр здравоохранения.

Документ был представлен рабочей группой на заседании Совета ректоров мед и лекарственных вузов в Санкт-Петербурге.
Концепция разработана на базе исследования мирового опыта, в еѐ базу положен принцип беспрерывного обучения и увеличения квалификации за счет скопления баллов по прохождению ряда программ.

Предлагается интенсивно использовать дистанционное обучение, электрическую библиотеку научных данных, вербование к увеличению квалификаций аккредитованных министерством вузов и публичных организаций, пересмотр действующей номенклатуры специальностей с целью сокращения дублирующих направлений и др. Такую концепцию желают использовать и многие мед институты и колледжи Москвы.

Она призвала ректоров в последнее время детально ознакомиться с документом и принять активное участие в доработке. «Необходимо в течение месяца доработать концепцию, она будет утверждена указом после того, как будет выработано консолидированное мнение», — подчеркнула Скворцова. Она отметила, что «работа, связанная с кадровой политикой, становится приоритетом».

«Наибольшей проблемой в нашей отрасли является кадровая, что подтвердила работа по модернизации системы здравоохранения, когда было закуплено современное оборудование и улучшена инфраструктура», — сказала министр. Она считает, что должен оставаться отраслевой подход в образовании, чтобы программа обучения специалистов формировалась зависимо от потребностей отрасли.По его словам, комитет по здравоохранению ведет постоянный мониторинг «медицинских» вакансий, плотно взаимодействует с вузами по программам целевой подготовки и переподготовки кадров, повышения квалификации врачей и медсестер.

В прошлом году аттестацию прошли более 2400 врачей и поболее 4400 работников среднего звена. Полтавченко также отметил, что учреждения активно развивающегося в городе фармацевтического кластера не только лишь разрабатывают и производят доступные и эффективные лекарства, да и участвуют в реализации программ подготовки и повышения квалификации кадров.

При всем этом программы по обучению профильных медспециалистов и управленцев медучреждений будут отличаться.
Кроме того, она напомнила о региональном аспекте в подготовке кадров в силу отличий субъектов. «Сейчас каждый регион делает свои программы по повышению квалификации медицинских и фармацевтических работников», — сказала Скворцова.

Санкт-Петербург уже разработал такую программу до 2017 года и отправил на согласование в Минздрав, о чем сообщил на встрече губернатор города Георгий Полтавченко. Он отметил, что в Петербурге медицинскую подготовку ведут четыре вуза, также медицинский факультет Санкт-Петербургского государственного университета.
Медицина 2.0 (www.med2.ru)

Читайте также: